Possibilità di lavoro part-time per chi assiste persona con disabilità. Lo introduce il decreto attuativo del Jobs Act

Possibilità di lavoro part-time per chi assiste persona con disabilità. Lo introduce il decreto attuativo del Jobs Act

marted├Č, 20 ottobre 2015
Legislazione

Il decreto attuativo 15 giugno 2015, n. 81 relativo alla riforma cd. del Jobs act rende possibile, per i soggetti affetti da patologie oncologiche nonché da gravi patologie cronico-degenerative ingravescenti, nonché per i loro familiari, poter ottenere con priorità la trasformazione del contratto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale.
Analogo diritto viene riconosciuto anche al lavoratore che assista una persona convivente con totale e permanente inabilità lavorativa con connotazione di gravità (ex art. 3, comma 3 della legge 104/1992 che necessita di assistenza continua poiché non in grado di compiere gli atti quotidiani della vita.

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